通光著力提高員工素質(zhì)

 近日，通光集團(tuán)分批分層次對總部及分公司的所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)及普通員工進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    培訓(xùn)為期兩天，觀看了秦駿倫教授的講座《創(chuàng)新經(jīng)營》，金正昆教授講解的《商務(wù)禮儀》、余世偉教授的《如何做一名出色的主管》課程。此次培訓(xùn)把聽講座、談感想、寫心得三者相結(jié)合，效果比較明顯。
    通光歷來重視“與員工的雙贏”，在努力為員工提供更好的薪資福利的同時，把加強員工隊伍培養(yǎng)、提高員工的職業(yè)化素質(zhì)做為工作重點之一。2004年，通光集團(tuán)開展了一系列卓有成效的員工培訓(xùn)工作，開闊了員工的視野，幫助員工實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃。